3 МРОТ на нового сотрудника в 2024 году. Как получить!?

Танцы с бубном устраивать не придётся, речь о субсидировании найма со стороны государства, которое рассчитано на стимулирование компаний и ИП нанимать более уязвимые слои населения.

В 2024 году категории граждан, за трудоустройство которых будут выплачивать субсидию, такие:

Безработные, которые были уволены в результате ликвидации предприятия или сокращения численности персонала или штата;
Граждане, находящиеся под риском увольнения, трудовой договор с которыми заключен в текущем году в порядке перевода от другого работодателя по согласованию между работодателями. Речь идет о сотрудниках компаний, приостановивших деятельность на неопределенный срок;
Граждане Украины и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Украины и прибывшие на территорию РФ в экстренном порядке, которые получили удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории РФ;
Граждане в возрасте до 30 лет;
Ветераны боевых действий, принимавшие участие в СВО;
Лица, принимавшие участие в боевых действиях в составе ВС ДНР, Народной милиции ЛНР, воинских формирований и органов ДНР и ЛНР с 11 мая 2014 года;
Члены семей умерших после увольнения с военной службы участников СВО;
Граждане, переехавшие для трудоустройства у работодателя, который включен в перечень организаций, испытывающих потребность в работниках по востребованным профессиям, из других субъектов РФ, если расстояние от места жительства до места работы составляет не менее 50 км;
Инвалиды.

Согласно этой программе, работодателям выплачивается субсидия от государства. Которая рассчитывается следующим образом: 3 МРОТ, увеличенные на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных. С учетом того, что МРОТ в 2024 году увеличился до 19 242 руб., в среднем сумма на одного сотрудника составит порядка 57 726 руб. (19 242 руб. х 3). Для работодателей, трудоустроивших граждан-инвалидов, предусмотрена повышенная субсидия в размере 6 МРОТ. Первый платеж работодатель получает через месяц после трудоустройства соискателя, второй — через три месяца, третий — через шесть месяцев.

Остались вопросы? Пишите их в комментариях к этому посту или в директ!
Томск: 8(3822)902-622
Северск: 8(3823)785-855
Новосибирск: 8(383)230-5-505

Заказать обратный звонок